Wir sind eine der grössten Langzeitinstitutionen der Schweiz für ältere Menschen und ihr Wohl liegt uns am Herzen.
Die Gesundheitszentren für das Alter der Stadt Zürich bieten älteren Menschen ein Zuhause. Wer eine spezialisierte und umfassende geriatrische Betreuung und Pflege im Alltag benötigt, ist bei uns richtig. Rund 4200 Mitarbeitende - davon 600 Lernende - legen grössten Wert darauf, dass sich unsere Bewohner*innen und ihre Angehörigen bei uns wohlfühlen.
Talentförderung bei den Gesundheitszentren für das Alter der Stadt Zürich
Die Gesundheitszentren mit spezialisierter Pflege (ehemalige Pflegezentren) bieten Talentförderung für ihre Lernenden und Studierenden HF Pflege bereits seit 2019 an. Mit dem Zusammenschluss der ehemaligen Alterszentren und Pflegezentren der Stadt Zürich profitieren noch viel mehr Lernende von unserer Erfahrung und unserem Einsatz in der Talentförderung. Eine nachhaltige, solide und gute Ausbildung ist uns sehr wichtig.
Die Förderung von begabten Lernenden ist bei uns betrieblich verankert. Es ist für uns nicht nur verpflichtend; wir sind überzeugt von der Wichtigkeit als Ausbildungsbetrieb. Dabei legen wir den Fokus auf die praktische wie auch auf akademische Intelligenz.
In der Talentförderung berücksichtigen wir leistungswillige, leistungsstarke und exzellente Lernende.
Es besteht einerseits ein Grundangebot (Talentförderprogramm) und ein individuelles Angebot für leistungsstarke und exzellente Talente. Wir fördern unsere "Talente" bereits früh und wollen damit ihre Laufbahn positiv und stärkend mit beeinflussen.
Die Gesundheitszentren für das Alter werden auf dem Markt als starke Ausbildnerin wahrgenommen. Die Talentförderung hat einen unmittelbaren Nutzen für das Unternehmen (Nachwuchssicherung), für unsere Bewohner*innen und für unsere Mitarbeitenden.
